張揚來到烏國除了眼饞他們的技術外還垂涎於他們的人才。

人才不僅指搞研究的專家學者，在車間中進行生產的技術員工人也是要經過幾十年的積累才能培養出來。俄熊國解體大量技術工人失業，現在正是從分裂出來的各國招攬工人的大好時機，而作為以前俄熊國的工業基地的烏國境內技術工人無疑是最多的，技術水平也很高。為了達到目的，張揚準備讓雷布羅夫廠長當一回包工頭。

對於包工頭這個詞雷布羅夫還是第一次聽說，他疑惑地望著張揚。

“包工頭都是一些善人，在我國一些偏遠的地方，想找工作的人很多，可他們從未離開過家鄉，對外麵的世界不了解，這時一些曾經在外麵打工的人，就把這些人組織起來，負責為大家找工作，並對這些人進行管理，使得大家都有活乾，當然這些人也不是白乾，他們從每個工人的收入中收取一定比例的提成，賺的錢比工人們還要多，這些人被稱為包工頭。”張揚本來想用包工頭獲利豐

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