“咱們廠子多久沒這麼忙碌過了？”

“三四年了，車間裡的流水線都撤下來好幾條呢……沒想到這次六一兒童節聯歡會，跟咱們廠子關係不算太大，竟然能帶來這麼大的影響力……”

“是啊，咱們主要做成衣，還是女裝，童裝就生產幾種實行的款式……人家有專門生產童裝的廠子，聘請的是啥出國留學回來的設計師，每推出一種款式，都特彆受大家夥的歡迎……咱們壓根搶不過他們……”

所以他們對於六一兒童聯歡會，為廠子打廣告的事情不以為然。

頂多是提升下廠子的知名度和口碑，可是他們是老廠子了，需要這些虛的嗎？沒有技術和款式創新，他們壓根闖不出一條路子。

眾人看著周圍的廠子，要麼大批量裁員，要麼被收購，心裡害怕得緊，總覺得那些廠子裡的員工，就是自己的明天。

他們感慨萬千，壓製不住的喜悅，甚至開始期待起獎金和福利了！

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