這種人，或許會被同事或者競爭對手私下抨擊，說她處處不忘表現自己。

但在領導眼中，對於這類員工，還是很欣賞的。

首先，這類員工是真的加了班，隻是不甘於默默無聞，想讓領導看到自己的付出而已。

這樣有錯嗎？

完全沒錯！

在職場上，你不光是要工作努力，還要想儘一切辦法，讓領導看到你的努力，那樣才算你真的努力了。

聽起來聽拗口的，但事實就是這樣。

如果是業務類的崗位，那還無所謂，一切拿業績說話就可以了。

哪怕你天天遲到早退，隻要業績好，領導都會把你當塊寶。

但是，在非業務崗位，沒有一個數據來衡量你的工作業績時，那就是工作態度，以及領導對你的主觀感受，來決定你是升職加薪，還是被清除出局了。

所以，在職場上，彆害怕表現自己。